Por Enrique Guevara Ayvar. Colaborador
Ixtapa Zihuatanejo Gro.- 18 de Agosto de 2014.-Tras los fuertes rumores que corrieron el pasado viernes en los pasillos del palacio municipal de Zihuatanejo en el sentido que los trabajadores municipales aportarían “en forma voluntaria” dos o tres días de su salario en apoyo a la grave crisis financiera que vive el ayuntamiento de Zihuatanejo, Claudia Mancilla.
Secretaria general del sindicato de trabajadores del municipio afirmo que constitucionalmente, los días solidarios no existen porque la ley federal del trabajo no lo contempla y cree en lo personal que seguramente el tema seguirá siendo solo un rumor.
Apunto la entrevistada que asegura que los rumores que se escuchan en el palacio municipal son de gente y funcionarios del ayuntamiento que pretenden afectar al presidente municipal. Eric Fernández.
La líder de los trabajadores sindicalizados del municipio agrego en la entrevista tener conocimiento que hay personas que han hecho reuniones en diferentes áreas municipales dando a conocer a algunos empleados la medida que para nosotros no es oficial porque el alcalde no ha declarado nada al respecto.
En improvisada rueda de prensa, Claudia Mancilla aseguro que en pláticas con el alcalde porteño Eric Fernández, este le ha asegurado que como presidente municipal, heredara problemas de la administración anterior.
La representante de los trabajadores sindicalizados agrego que los rumores que se escuchan son de gente muy cercana al presidente municipal que desean afectar su imagen como en su momento lo hizo el jefe de servicios generales .Roberto Cruz y otros anunciado a algunos trabajadores que descansarían una semana si y otra no.
Aseguro Claudia Mancilla que mientras el jefe de gobierno del distrito federal .Miguel Ángel Mancera se pronuncia a nivel nacional a favor de un aumento al salario mínimo, en el municipio no podemos retroceder.
Finalmente, pidió a los funcionarios que hacen correr el rumor de recortes de personal y de aportación voluntaria, que sean ellos los que cedan parte de su salario pero que no pongan en juego el sueldo de las familias de los trabajadores.
No hay comentarios.:
Publicar un comentario