MEMORÁNDUM

 *** Mastache; resultados palpables.

Gerardo Ruano Cástulo

Existen distintas maneras de calificar el tercer informe del líder estatal del SUSPEG, David Martínez Mastache, la primera de ellas, es por su sello responsable. En medio de la pandemia, había que cumplir con el ordenamiento de informar.

De mantener la transparencia que ha distinguido a su gestión. Pero, había que hacerlo, sin poner en riesgo la integridad de los trabajadores. Tenía que ser, en una sesión virtual, con apoyo de los recursos tecnológicos y las redes sociales. Así lo hizo, de tal manera, que todos los suspegistas podrían participar de la sesión de los órganos de gobierno. Enseguida, el tercer informe, se podría definir por su calidad humana. Porque no es fácil el tránsito por la pandemia. En el camino hay trabajadores que han perdido la vida. Y fue, lo primero que abordó el líder del SUSPEG. El abrazo solidario a los deudos. La siguiente forma de definir su informe, es de resultados reales. Beneficios que han llegado a la base. Los incrementos salariales. Los bonos. Recategorizaciones y bases. Estímulos y becas. Acciones para ayudar en la recuperación del ISSSPEG. Creación de nuevas secciones. Inversión en el patrimonio del sindicato. impulsor de la equidad de género. Acciones en todos los sectores, municipios, magisterio, opds, paramunicipales, burocracia estatal; en todos y para todos. Muy buenos números, aún en medio de la pandemia, donde David Martínez Mastache ha mantenido un ritmo de trabajo intenso. Sirviendo con responsabilidad a sus representados. Ahí están los incrementos salariales históricos. Las recategorizaciones, entre ellas, la que se viene para el magisterio. Hay pues, evidencias reales del trabajo del oriundo de Iguala. Así también, el informe podría definirse como la expresión sólida, de una buena relación con el Gobierno Astudillista. La presencia del Gobernador, Héctor Astudillo Flores, confirmó la alianza que existe en favor de los trabajadores. El mandatario ha respondido con hechos positivos a los planteamientos del SUSPEG. Atendiendo, hasta donde alcanzan las posibilidades. Siempre han encontrado puertas abiertas. Voluntad al diálogo. Y en especial, respuestas traducidas en soluciones. Y una forma más, de calificar el informe, es la renovación del compromiso de Mastache, como se le conoce con afecto, de seguir dando todo su esfuerzo y poner todas sus capacidades en bien de los trabajadores. En bien del SUSPEG. Esa confirmación de no bajar la guardia en temas de los deudores al ISSSPEG. En asuntos como el del municipio de Chilpancingo. Se ve la determinación de un buen líder; que sabe honrar la historia de su sindicato, que en este año, celebró sus 75 años de vida. 75 años del SUSPEG, en momento especial de la historia. En escenario complicado. Con un liderazgo a la altura de las circunstancias. Con un liderazgo de resultados. De muy buenos resultados

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