Realizan secretaría de Salud Estatal e INSABI recorrido de supervisión en el hospital general de Tlapa

*Destaca Ibarez Castro la importancia de establecer un trabajo coordinado entre los tres niveles de gobierno.

*Buscan dignificar la atención a los usuarios y sus familiares, así como ambientes laborales favorables.

Tlapa de Comonfort, Gro, - Para continuar con las acciones que transformen los servicios de salud en Guerrero, la secretaria de Salud, Aidé Ibarez Castro, y el titular del Instituto de Salud para el Bienestar (INSABI), Juan Antonio Ferrer Aguilar, realizaron este miércoles un recorrido de supervisión en el Hospital General de Tlapa.

Durante su visita, Ferrer Aguilar señaló que lo primordial es brindar un servicio que dignifique la atención en salud de los usuarios y sus familiares, así como crear ambientes laborales favorables para el personal.

Dijo que es prioridad para el gobierno que encabeza el presidente de la República, Andrés Manuel López Obrador, y de la gobernadora del estado, Evelyn Salgado Pineda, dar un seguimiento inmediato en las unidades de salud de primer y segundo nivel de atención, que se rehabiliten, reorganicen y gestionen en sus diferentes áreas el equipamiento e insumos, así como la capacitación de su personal, consolidando así su transformación.

En su intervención, Ibarez Castro señaló que es importante promover desde las Jurisdicciones Sanitarias los servicios de salud, así como establecer un trabajo coordinado entre los tres niveles de gobierno.

En esta supervisión asistieron los coordinadores de Atención a la Salud, Juan José Mazón Ramírez; de Reclutamiento y Distribución del Personal de Salud, Juan Carlos Sánchez Luna; el Coordinador Nacional de Abastecimiento de Medicamentos y Equipamiento Médico, Alejandro Calderón Alipi; el director de Conservación Mantenimiento e Infraestructura del INSABI, Juan Hernández Olvera; la directora de Enfermería del INSABI, Sandra Moya Sánchez; así como la coordinadora estatal de Fortalecimiento a la Atención Medica, Perla Gálvez Pineda.

No hay comentarios.:

Publicar un comentario